为贯彻落实市委市政府“春雨计划”，全面宣传杭州最优人才生态环境，吸引更多高校毕业生加盟杭州、共同发展，努力为杭州建设中国式现代化城市范例提供人才支撑，上半年，局属市人才管理服务中心将赴全国45个城市的121所高校（含市、区两级到相同城市相同高校）进行市内外校园招聘引才活动。活动包含线下校园招聘、人才政策宣讲、座谈交流合作等引才方式，政校企继续携手向高校毕业生们送上乐业在杭城的诚挚邀请。

　　“潮聚杭州”高校行活动由市人力社保局、各高校主办，市人才管理服务中心、各区（县、市）人力社保局、各高校就业部门共同承办。“市区联动”是本次活动的一大亮点，活动紧密结合各区（县、市）自身特点和产业发展需要，市、区两级共同发动招聘单位、共同走进高校招引人才，力求扩大招聘规模、提升岗位质量，以岗位的“量质提升”为在杭高校毕业生提供更佳的供需对接平台，为杭州招才引智提供有力支撑。

　　3月20日-22日，赴陕西西安的校园引才团在西北工业大学、西安电子科技大学、西安交通大学开展了3场校园招聘。市人才管理服务中心和高新区（滨江）、萧山区、钱塘区人力社保局共同组织了万向钱潮、东方通信、奥普家居、无忧传媒等近50家知名企事业单位奔赴西安进行招聘，招聘企业共推出算法研究员、大数据工程师、工艺工程师、研发工程师等紧缺优质高层次岗位千余个。值得关注的是，本场招聘会专设博士后招聘展位，娃哈哈、银江股份、中国科学院杭州医学研究所等9家博士后工作站设站单位现场招揽人才。现场还设立“人才赶考 潮聚杭州”政策咨询先锋岗，诚意满满，赢得了广大应届大学生的青睐和驻足。此次西安引才活动累计参会单位130余家、推出岗位6900余个。
　　与此同时，市、区两级还在在杭高校开展校园招聘，帮助企业广揽人才的同时选留优秀在杭大学生。如上半年市人才管理服务中心联动上城区、拱墅区、西湖区、高新区(滨江)、萧山区、余杭区、钱塘区、富阳区、临安区、桐庐县、建德市人力社保局，已分别在浙江理工大学、杭州电子科技大学、浙江科技大学开展了在杭公益性校园专场招聘会，吉利集团、万向钱潮、恒逸集团、华东医药、浙江交工集团等720余家用人单位，提供岗位1.9万余个，赢得了广大应届大学生的青睐，累计参会人数达6000人。
　　接下来，“潮聚杭州”高校行校园招聘活动将继续开展近百场，将通过“杭州人才中心”官方公众号、杭州人才网、各区（县、市）人社公众号等渠道推送，全力推动优秀人才与用人单位双向奔赴，努力实现大学生高质量充分就业、企业招工引才和杭州经济高质量发展的多方共赢。