各区、县（市）民政局、人力社保局、总工会、团委，钱塘区民政文旅体局、总工会、团工委，杭州西湖风景名胜区社发局、人力社保局、团工委，市属各养老机构：
根据《杭州市人力资源和社会保障局关于杭州市职业技能竞赛管理办法（试行）的通知》（杭人社发〔2022〕137号)有关规定，经研究，决定举办2024年杭州市养老护理员职业技能竞赛。现就有关事项通知如下：
一、竞赛项目
养老护理员
二、组织机构
本次竞赛由杭州市民政局牵头，杭州市人力资源和社会保障局、杭州市总工会、共青团杭州市委联合主办，杭州市发改农林工会、杭州市养老服务指导中心、杭州市福利彩票发行中心、杭州市临平区民政局和杭州科技职业技术学院承办，杭州市临平卫生中等专业学校协办。杭州市职业能力建设指导服务中心提供技术支持。
竞赛成立大赛组委会，负责统筹部署、协调推进赛事重点工作。下设组委会办公室，负责竞赛的各项具体工作。组委会办公室设在杭州市养老服务指导中心，并设技术工作组、赛务保障组、新闻宣传组、纪律监督组、申诉仲裁组等工作组，各工作组分工负责、协同推进各项具体工作。
竞赛组委会：
主 任：李一青（市民政局党组书记、局长）
副主任：
郑 颖（市民政局党组成员、副局长）
伊曙花（市民政局党组成员、副局长）
宣向东（市人力社保局党组成员、二级巡视员）
江 玲（市总工会党组成员、副主席）
阮伟哲（共青团杭州市委副书记）
成 员：
周兆星（市民政局组织人事处处长）
方江枫（市民政局机关党委专职副书记）
杨婷婷（市民政局养老服务和老龄工作处处长）
胡佳毅（市人力社保局职业能力建设处处长）
柴煜卿（市总工会经济工作部部长）
龚意华（市总工会发改农林工会主任）
郑 宏（团市委基层工作部部长）
常利洁（市养老服务指导中心主任）
冯士心（市职业能力建设指导服务中心主任)
詹红军（杭州市福利彩票发行中心主任）
仲 昕 (杭州市临平区民政局党委书记、局长)
陈 晨（杭州科技职业技术学院产学研合作处处长）
沈 杰（杭州市临平卫生中等专业学校支部书记、校长）
组委会下设办公室：
主 任：方江枫（市民政局机关党委专职副书记）
副主任：
杨婷婷（市民政局养老服务和老龄工作处处长）
常利洁（市养老服务指导中心主任）
郑晓康（杭州市职业能力建设指导服务中心副主任）
张 璟（杭州市总工会经济工作部副部长)
成 员：林 雁、黄 洁、曹飞颖
三、竞赛内容
本次竞赛依据《养老护理员国家职业技能标准》（2019年版）高级工（三级）等级要求确定竞赛标准，编制技术文件和命题。
竞赛由理论知识和操作技能两部分组成，均采用百分制，小数点后保留两位，60分（含）以上为合格。其中理论知识采用闭卷机考方式，操作技能部分采取现场操作方式。竞赛按理论知识30%、操作技能70%计算总成绩，总成绩相同时以操作技能成绩高者名次列前（理论知识、操作技能均合格参与成绩排名）。
四、竞赛时间和地点
竞赛时间：2024年6月7日（理论考试）
2024年6月11日（实操考试）
竞赛地点：杭州市临平卫生中等专业学校
五、参赛条件和报名办法
（一）参赛条件
在杭民政行业从事养老护理工作（含机构养老、居家养老）一年以上〔需提供12个月以上在杭州参加社会保险证明。非企业职工的，还需提供杭州区域户籍(或居住证)〕，满16周岁且不超过法定退休年龄。
已获得杭州市技术能手及以上荣誉称号的选手不再参加此次竞赛。
（二）参赛方式
各区、县（市）代表队由属地民政部门、人力社保部门、产业工会、团委联合组织选拔，市直属福利机构组织两支代表队参赛。每队选手人数不超过6人,领队1-2人。
竞赛均不得指定、委托或接收中介机构组织竞赛报名。选手报名由竞赛组委会负责，办公室具体实施，对选手所涉行业资质、社会保险或户籍等证明材料进行实质性审核。
（三）报名办法及时间
各代表队选手由所在区、县（市）民政部门、人力社保部门统一组织报名。请各地组织推荐的选手于6月4日前完成网上报名，系统生成报名表，经本人签字、单位盖章后，报名表及个人承诺书上传至报名系统（浙江省职业能力一体化工作平台Https://zynl.rlsbt.zj.gov.cn/001/login.jsp）。各代表队所报参赛选手不得更换。
各代表队要严格审核报名信息，如发现选手信息不真实的，将取消参赛资格，各代表队不再替补其他选手。
六、表彰奖励
（一）奖项设置
1.个人奖
本次竞赛设：一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，优胜奖若干名。获奖总人数不超过参赛选手总数的50%，由杭州市民政局颁发获奖证书。
2.团体奖
竞赛组委会根据参赛队综合成绩颁发团体奖（市直属福利机构代表队不列入团体奖），设一等奖1名，二等奖3名，三等奖5名，其余为优秀组织奖。对大赛举办给予特别支持的单位颁发特别贡献奖。
（二）技术能手认定
1.荣获一等奖、二等奖的选手，符合条件的由杭州市人力资源和社会保障局认定为“杭州市技术能手”，若有不符合认定条件的选手，不再递补；已有“杭州市技术能手”的，不再重复认定。
2.荣获三等奖的选手，由杭州市总工会认定为“杭州市职工经济技术创新能手”。
3.在满足35周岁及以下要求的基础上，获得一等奖的，由团市委授予杭州市“杰出青年岗位能手”，对获得二、三等奖的选手，授予杭州市“优秀青年岗位能手”。
（三）技能等级证书核发
竞赛以组委会名义、市职业能力建设指导服务中心代章形式为获奖选手颁发职业技能等级证书。其中一、二、三等奖获得者，认定为技师（二级）；优胜奖获得者认定为高级工（三级）。获奖选手已有同一职业高等级职业证书的不再核发低等级职业证书，已有同等级职业证书的不再重复核发（如有新政策调整，根据最新发布的国家标准为准）。
（四）说明
获得以上奖项和证书的选手须理论知识、操作技能均合格。
七、竞赛经费
参赛代表队成员的交通费自理，领队和参赛选手食宿、会务、赛前培训等竞赛所需经费由竞赛组委会承担。观摩人员食宿自理。
八、工作要求
各地各单位要高度重视养老护理员队伍建设，充分发挥技能竞赛在专业人才培养、选拔和激励等方面的积极作用，提前安排，认真组织、严格选拔，推荐好参赛选手。通过这次竞赛活动在全市养老服务系统传承和发扬“工匠精神”，切实提升我市养老服务质量和水平。
未尽事宜，请与杭州市民政局联系。联系人：林雁，电话：89586398。
附件：
杭州市民政局 杭州市人力资源和社会保障局
杭州市总工会 中国共产主义青年团杭州市委员会
2024年5月31日