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部门

意见建议

采纳情况

情况说明

1

市医保局

建议“健康照护师”修改为“健康照护师（长期照护师）”。

不采纳

长期照护师是健康照护师职业下的一个工种，健康照护师职业已涵盖健康照护师（长期照护师）。

2

市建委

建议增加装配式建筑施工员、建筑信息模型技术员、智能建造机器人现场操作员。

不采纳

1.装配式建筑施工员、建筑信息模型技术员：经专家评审，上述两个职业（工种）未获通过。目前两个职业（工种）职业培训机构少，无自主评价企业和社评机构，且装配式建筑施工员无题库。2023-2025年期间，装配式建筑施工员发证数为0，建筑信息模型技术员发证数为12人（竞赛发证）。由于缺乏必要的培训和评价基础，暂不具备纳入条件。

2.智能建造机器人现场操作员：因该工种未列入《国家职业分类大典》，故未纳入本次评审范围。

3

社会人士

建议增加企业人力资源管理师、劳动关系协调员。

不采纳

1.企业人力资源管理师：市直部门和区县人社部门均未推荐，未纳入评审范围。

2.劳动关系协调员：经专家评审，该职业（工种）未获通过。

3.本轮目录重点聚焦服务“296X”先进制造业集群、数字经济及“一老一小”等重点领域。企业人力资源管理师和劳动关系协调员属通用管理类岗位，目前市场现有基数较大，市场化配置程度较高。因此，调整目录优先考虑工程技术、数字技能及一线实操等紧缺岗位。